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一般入职体检的主要项目有:
(1)外科通过体格检查,检查皮肤、甲状腺、脊柱四肢、乳腺等重要脏器基本情况,发现常见外科疾病的相关征兆,或初步排除外科常见疾病
(2)血常规通过检测血液细胞的计数及不同种类细胞、成分的分类来反映身体状况,如:贫血、感染等。
(3)内科通过视、触、叩、听检查心、肺、肝、脾等重要脏器的基本状况,发现常见疾病的相关征兆,或初步排除常见疾病
(4)尿液分析可提示有无泌尿系统疾患:如急、慢性肾炎,肾盂肾炎,膀胱炎,尿道炎,肾病综合征,狼疮性肾炎,血红蛋白尿,肾梗塞、肾小管重金属盐及药物导致急性肾小管坏死,肾或膀胱肿瘤以及有无尿糖等。
(5)一般健康检查通过仪器测量人体身高、体重、体脂肪率及血压,科学判断体重是否标准、血压是否正常、体脂肪是否超标
(6)口腔科口腔常规检查,全面了解口腔健康状况,及时发现口腔科常见疾病
(7)耳鼻喉科通过对耳、鼻咽、扁桃喉等器官的常规检查,初步筛查常见疾病
(8)胸部正位片有无肺炎、肺气肿、肺结核、肺癌及心脏、主动脉、纵隔、横膈疾病等
(8)心电图利用图形描记与心脏跳动有关的电位变化,有助于判断是否有心律失常、各种心脏病引起的心房或心室肥大、心肌炎、心肌缺血、心肌梗塞及全身性疾病引起心脏病变。
(10)眼科检查视力、辨色力、眼睑、泪囊、结膜、眼球是否存在异常情况
(11)肾功二项
(12)肝功能二项
(13)空腹血糖测定
1、一般检查项目
入职体检的一般项目主要是指测量身高、视力以及体重等,同时需要针对于耳鼻喉一类部位进行检查,且需要测量血压值变化,还包括内外科检查。在有些工作岗位当中可能需要检查眼睛对颜色的辨识度,主要是为了排除色盲。
2、血液常规检查
血液常规检查在入职体检当中起到了关键性作用。通过对受检者的抽血检测,可以准确测定红细胞、淋巴细胞以及血小板等各种细胞含量水平,同时有助于检查是否受到病毒入侵,以便诊断是否患有血液系统疾病和感染性病症。
3、胸部透视检查
入职时需要接受胸部透视检查,主要是做X光,可针对于肺部进行详细诊断。不过要注意胸透的辐射性比较强,对身体产生副作用较大,不建议频繁检查,若有怀孕计划也要暂时避免检查。
4、肝功能检查
受检者往往需要接受肝功能五项检查和乙肝两对半检查,且可以选择做肝脏彩超等诸多检查项目。这样可以诊断是否感染有乙肝或甲肝病毒,并能对肝硬化和脂肪肝一类肝脏疾病进行初步诊断。
5、其它检查项目
入职体检时需要对脾脏、胆囊、心脏以及胰腺等多个内脏器官功能进行检查,可选择做B超、心电图。如果是女性,还需接受多项妇科检查,如腹部B超、白带常规和HIV检测等,以便能够全面了解身体情况,看是否适合岗位工作。
入职体检是专项体检之一,是在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作,在集体生活中不会造成传染病流行,不会因其个人身体原因影响他人。
入职体检有相对固定的体检项目与体检标准,选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单,所以不能完全代替健康体检。
扩展资料:
入职体检项目一般包括:
血常规、尿常规尿常规分析12项(含尿沉渣)、谷丙转氨酶(ALT)、肌酐(CRE)、尿素氮(BUN)、(HBsAg)、内科检查、外科检查、眼科检查、耳鼻喉检查、胸部透视电视下胸部透视检查、十二导联心电图。
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