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职业规划咨询师,首先,需要有较为丰富的职业从业经验,最好工作能在8年以上,并且在每一份职业经验中有不错的工作成果,换句话说就是要自己的职业发展本身就很不错;
其次,要有扎实的职业生涯规划的理论积累,熟悉生涯的六大理论,这些理论背景,适用在什么样的环境中,他们有什么样的发展变化;
第三,需要有熟练的职业生涯咨询技术作为支撑,比方说倾听、提问、共情等;
第四,咨询是一个生命影响生命的过程,所以,需要咨询师本身有比较完整成熟的人格状态;
第五,职业规划咨询师需要了解大量的行业职业的信息,需要有这些方面的长期持续的积累。
基于以上的条件,如果你是一个职业经验还比较浅显的职场新人,你可以先学习一些职业生涯规划的基础理论、技术知识,先通过这些理论和技术知识帮助自己的职业发展获得更好的发展,当你通过自己所学把自己的生涯过得很好的时候,你也会对你将来工作要用的工具技术有更深的体悟,能更好的用你所学帮助到你的来访者。
如果你是一个职业经验很丰富,发展很好的职场人,同时,你觉得自己真的很喜欢职业规划咨询师的工作,你想获得更大的工作自由度,那么,你可以多花一些时间系统的学习生涯的理论、技术,包括咨询师自我状态的修炼,开始做大量的公益咨询,积累咨询经验,找督导老师给你做督导,保证你走在一条正确的精进道路上。
报考国家认证的职业规划师
首先需要达到中国职业规划师培训报名条件,即大学以上学历;年龄30岁以上或8年以上职场年资。
其次还要通过中国职业规划师正规培训达到规定标准学时数,才可以申请参加全国统一的中国职业规划师考试。中国职业规划师考试为全国联考,一年3次,3月,6月和9月各一次。考试分笔试和论文和案例三部分,三部分全部合格才可取得正式的中国职业规划师资格证。
职业生涯规划师的专业等级在最新的中国战略型人才库中分为初、中、高三个认定级别,分别对应着生涯规划师(CCP)——初级、中国职业规划师(CCDM)——中级、商业咨询师(BSC)——高级。
资质达到相关标准,考评合格者可获得由人社部中国职工教育和职业培训协会与中国战略型人才库管理中心联合颁发的中国战略型人才职业规划师入库证明,正式成为中国战略型人才。
参考资料:
国职业规划师China Career Development Mentor(CCDM)认证是国内首个标准化的职业规划师资格认证培训体系,专门培养专注在员工职业发展、职业生涯规划和职业咨询领域的专业人员。
凝聚了国际最先进的职业生涯管理与咨询的思想及方法,并完全结合国内职业发展现状,100%适合中国本土使用。由中国职业规划师行业协会面向全行业推广的一套资格系统,是国内唯一政府认证的职业规划专业培训课程。
资质要求:
中国职业规划师需要具备较高的资质要求,必须要达到一定的硬性条件和软性条件以及要具备相应的知识结构和能力结构。
1、硬性条件:大学以上学历,工龄8年以上,年龄30岁以上。
经理/总监以上级别,或者在某一领域有资深独到研究的技术工作者。
2、软性条件:兴趣、乐于助人;较强的学习能力;较强的职业道德观;具有丰富的工作经验。
3、知识结构:掌握职业生涯的系列理论及实施模型;懂人力资源及企业管理;必要的心理学知识;跨行业跨领域的知识结构。
4、能力结构:助人(咨询)技术;信息搜索、资源获得与分析能力;个体与群体评估(测评)技术;研究与评价。
参考资料:百度百科-职业规划师
你是因为没有明确自己的优势,所以找不到自己适合的切入点;正因为没找对切入点,所以才没有专业技能的积累,导致自己毫无竞争力。而之所以出现这些问题,根源在于你没有明确的职业生涯目标,你不知道自己要干什么,适合干什么,怎样干。所以,你一直在走弯路。强烈建议您好好梳理下自己的职业生涯。关于职业生涯规划,建议你从以下几个方向考虑一下这个问题:
1、你的兴趣是什么?你曾经想成为什么样的人?你对哪些知识比较有感觉,能够深入发展下去?如果不知道自己的兴趣,你可以做一下免费的霍兰德职业倾向测评,对自己的兴趣有一个大致的了解。
2、你的性格适合做什么?不同的工作,适合不同性格的人去做。认清楚自己的性格,是非常重要的一步。你同样可以去做一下DISC性格测评,了解下自己的性格特质再做决定。
3、你的优势和特长是什么?有哪些拿得出手的能力?对于自己欠缺的能力,应该怎样去做?
4、你性格本身存在哪些弱点需要克服?不要让弱点成为你成长中的绊脚石。
5、网站置顶的帖子中有一个《追随自己的心——设立职业生涯目标的14步练习法》,你可以看一下,照此方法规划下自己的职业生涯。
6、畅销书《职场救赎——写给迷茫中的草根族》一书第一章也提供了比较细致具体的方法,对你非常有帮助,你也可以去书中寻找答案。
以上内容,您都可以在第一职场论坛中找到。
7、如果上述方法依然没有解决你的问题,你可以参加第一职场网的“教练式”职业规划,量身定制适合自己的职业规划方案,明确具体的职位切入点、行业切入点、实施细则、前期知识储备、后续发展规划等细节问题。这是目前职场上最受白领欢迎的职业规划解决方案。
如有问题,欢迎随时沟通!真心祝您早日找到适合自己的职业生涯方向!
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